Войти   |   Регистрация   |   Добавить в избранное   |Новости, погода, расписание, видео, карта, объявления, работа, школы, телефоны Контакты для сотрудничества Карта портала

Новое видео
Интервью с главой Федерации профсоюзов Луганско...
Интервью с главой Федерации профсоюзов Луганской области :

В Лисичанске депутаты отчитались перед избирате...
В Лисичанске депутаты отчитались перед избирателями :


Поиск по сайту
Территориальная государственная инспекция по вопросам труда в Луганской области информирует.

Вопрос: Как уволиться работнику до истечения срока трудового договора?

Срочный трудовой договор, то есть договор, в соответствии со ст. 39 КЗоТ Украины, заключенный на определенный срок, установленный по соглашению сторон или на время выполнения определенной работы, подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае:

  • его болезни или инвалидности, которые препятствуют выполнению работы по договору;
  • нарушения работодателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора;
  • увольнения работника по собственному желанию, обусловленному невозможностью продолжать работу при наличии уважительных причин, согласно ст. 38 КЗоТ.

Споры о досрочном расторжении трудового договора решаются на общих основаниях, предусмотренных при рассмотрении трудовых споров. 

 Главный государственный инспектор труда
Л.Власова

Похожие новости
· Комиссия по вопросам техногенно-эколо...

· Лисичанск на первом месте в области п...

· ПРУП требует найти средства на охрану...

· Лисичанск на 1-м месте в области по о...

<
Последнее в фотогалерее